Преподаватель 1С

1. Реестр выполненных работ филиалом СПКБ - ежемесячно.
2. Справка по исполнению и оплате договоров - ежемесячно.
3. Справка о ходе заключения договоров - ежемесячно.
4. Справка по выполнению отделами работ - ежемесячно.
5. Справка по реализации по отделам - ежемесячно.
6. Справка о производственно-экономической деятельности – ежемесячно.
7. Ведомость по задолженности сдается в ФЭЗ - ежемесячно.
8. Справка о исполнении договоров ежеквартальная с балансовым отчетом сдается в ФЭЗ –ежеквартально.
9. План работ на текущий квартал - ежеквартально.
10. Ведение книг регистрации Актов выполненных работ и Договоров – ежедневно.
1. Расчет дневных ставок проектировщиков - не реже 1 раза в год и по требованию.
2. Расчет среднедневных ставок сотрудников - не реже 1 раза в год и по требованию.
3. Заявка в фирму на согласование ФОТ - ежемесячно.
4. Расчет резерва отпусков, учет неизрасходованных и оплаченных отпусков - ежемесячно.
5. Отчет по резерву отпусков в фирму – ежеквартально.
6. Расчет среднесписочной численности сотрудников - ежемесячно.
7. Себестоимость фактическая с учетом аренды - ежемесячно.
8. Себестоимость фактическая без учета аренды для фирмы - ежемесячно.
9. План себестоимости для фирмы - ежемесячно.
10. ТЭП - ежемесячно.
11. Формы статистической отчетности для Росстата: П-1, П-4 - ежемесячно.
12. Формы статистической отчетности для фирмы: П-1, П-4 - ежемесячно.
13. Анализ счетов 51,50,79,2. Бюджет денежный - ежемесячно.
14. Показатели на текущий момент – еженедельно.
15. Ведение договоров аренды с 20 арендаторами на сегодняшний момент.
16. Учет затрат по зданию ул. Некрасова 12 - ежемесячно.
17. Учет расчетов с арендаторами - ежемесячно.
18. Работа с текущими заданиями фирмы – ежедневно.

1. Преподавание дисциплин бухгалтерского учета
2. Разработка дидактического материала,
3. Индивидуальная работа с обучающимися, в рамках учебной деятельности.

 Руководство работой персонала компании.
 Проведение собраний с персоналом для обсуждения выполнения текущих плановых показателей компании и каждого сотрудника, задач сотрудников на текущий рабочий день.
 Планирование, организация и контроль обучения персонала.
 Самостоятельное проведение обучающих мероприятий.
 Планирование и анализ результатов работы компании(выручка;
 среднедневное число покупателей; коэффициент конверсии; коэффициент эффективности; средний чек; прирост клиентской базы) Участие в организации и проведении маркетинговых акций.
 Разработка предложений по оптимизации ассортимента.
 Личное обслуживание клиентов.
 Организация, контроль работы с базой постоянных покупателей компании.
 Контроль приема, хранения, учета, инвентаризации, переоценки и возврата товара.
 Участие в разработке и утверждении концепции оформления салона, дизайна и оформления витрин, в разработке и внедрении в компании стандартов мерчендайзинга ООО "Вепрь групп".
 Обеспечение полного соблюдения установленных стандартов мерчандайзинга в компании.

 Заключение договоров с клиентами,подрядчиками,последующее их ведение,контроль.
 Организация работ по приему товара,
 организация работы сотрудников и курьеров,
 составление графика и заполнение рабочего табеля,
 инкассация,
 кассовая отчетность,
 общение с клиентами и разрешение конфликтных ситуаций.

 Составление плана соц.экономического развития города,
 прогноз соц.экономического развития города,
 работа с предприятиями города,
 статистическая отчетность,
 работа с нормативно-правовой базой малого и среднего бизнеса города,нормативно-правовая база по выполнению муниципального заказа,
 организация и проведение торгов, простых методов закупок и методом запроса котировок.
 Расчет городских тарифов на водоснабжение,ритуальный услуги,платные стоматологические,платные медицинские услуги в муниципальных больницах,
 расчет тарифов на обслуживание жилищного фонда.
 Подготовка нормативно-правовой базы, документов для принятия городских тарифов.